Amazon, la empresa de comercio electrónico y servicios en la nube, publicó una serie de recomendaciones para optimizar las solicitudes de empleo, brindando a los candidatos una visión interna de su proceso de selección. La compañía de Jeff Bezos ofrece una amplia gama de oportunidades profesionales en áreas como desarrollo de software e ingeniería robótica, con salarios anuales competitivos que oscilan entre US$223.000 y US$400.000.
Amazon ofrece atractivas oportunidades de empleo en diversos campos, con salarios competitivos y un enfoque en la innovación y el desarrollo profesional. Siguiendo estas recomendaciones, los candidatos pueden aumentar sus posibilidades de éxito en el proceso de selección y formar parte de una de las empresas líderes a nivel mundial.
Recomendaciones para una postulación exitosa en Amazon
- Extensión del currículum: Se recomienda un currículum vitae conciso de una página, presentando la información de manera clara y directa.
- Fotografías: No es necesario incluir fotografías en el currículum vitae.
- Formato: Los documentos deben presentarse en formato Word o PDF, utilizando una tipografía legible como Arial o Times New Roman en tamaño 11. Se sugiere nombrar el archivo como “nombre_apellido_CV_año”.
- Contenido: El currículum debe resaltar los logros profesionales de manera cronológica, enfatizando resultados, datos y ejemplos específicos. Se valora la autenticidad y la correcta ortografía, así como el uso de verbos de acción para describir las habilidades y logros.
- Introducción: Se puede incluir una breve introducción en el currículum, siempre que sea clara y concisa.
- Experiencia laboral: Se recomienda destacar los tres empleos más recientes, incluyendo enlaces a las empresas para proporcionar contexto sobre el sector. También es beneficioso añadir un enlace al perfil de LinkedIn del candidato.
- Brechas laborales: En caso de existir periodos de inactividad laboral, es importante explicar las actividades realizadas durante esos tiempos.
- Carta de presentación: No es necesario incluir una carta de presentación.
- Contacto con reclutadores: Se puede establecer contacto con los reclutadores a través de redes sociales profesionales como LinkedIn.
- Candidatos sin experiencia laboral: En estos casos, se sugiere incluir la formación académica, prácticas profesionales y trabajos de medio tiempo realizados.
- Adaptación del currículum: Es fundamental adaptar el currículum a cada vacante específica, manteniendo una versión general para otras oportunidades.
Plataforma de empleo oficial de Amazon
Amazon cuenta con una plataforma de empleo oficial llamada Amazon Jobs, donde los interesados pueden consultar y postularse a las vacantes disponibles a nivel global. Se recomienda utilizar esta plataforma para evitar sitios fraudulentos y garantizar la autenticidad de las ofertas laborales.
